doświadczenie zawodowe

Czy podczas rozmowy rekrutacyjnej twoje sukcesy i doświadczenia są wartością dla przyszłego pracodawcy?

Jaki jest doświadczony pracownik? Zdyscyplinowany, zaangażowany, otwarty na uwagi szefa, chętnie dzieli się spostrzeże­nia­mi – opis pracownika w wieku 45+ brzmi jak opis pracownika idealnego. I rzeczywiście, pojawienie się doświadczonego pracownika ma wielki wpływ na zespół – podaje Work Express.